Proyectos complejos simplificados
Descubra la excelencia empresarial ágil con nuestro enfoque comprobado en unos pocos meses
Gestionar con éxito iniciativas complejas: con nuestro enfoque, métodos y herramientas ágiles
Las implantaciones de software en toda la empresa, como SAP S/4HANA, cualquier CRM o software MES, son muy complejas y suponen grandes retos para las empresas. Hemos desarrollado un enfoque que le ayuda a introducir formas de trabajo ágiles en su proyecto en el menor tiempo posible y de forma sostenible. Además, ofrecemos una gestión de proyectos altamente integrada y basada en la plataforma, que proporciona transparencia y capacidad de dirección. Así es como, por ejemplo, su implementación de SAP S/4HANA se convierte en un éxito.
Hablamos desde la experiencia
Tras el éxito de las implementaciones de SAP S/4Hana y otro software empresarial, sabemos dónde están los tropiezos y cómo evitarlos.
Enfoque comprobado
Con nuestro enfoque aportamos agilidad, introducimos métodos de trabajo ágiles en su proyecto. Esto hace que incluso las iniciativas más complejas sean fáciles de gestionar y que puedas ver los primeros beneficios en cuestión de meses.
Empoderamos a los equipos
Nuestros coaches promueven el desarrollo de conocimientos ágiles en su organización. Capacitamos a sus equipos y los hacemos autoorganizarse. Esto es lo que nos diferencia de los demás.
Principios ágiles
Juntos establecemos principios ágiles de colaboración y así logramos una velocidad, calidad, productividad y compromiso sostenibles en su proyecto.
Un ambiente de trabajo ideal
Con nuestro enfoque, métodos y herramientas le proporcionamos el entorno de trabajo ideal para su transformación.
Gobernanza segura
La gobernanza le proporciona la visión general y la claridad necesarias para iniciativas complejas de cualquier tipo.
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Nuestro enfoque hacia la excelencia ágil
En pocos meses hacia excelencia empresarial ágil, con nuestro enfoque comprobado.
Los innovadores métodos y herramientas de kyona para la agilidad a escala aceleran la transformación hacia una organización ágil y generan el impulso necesario.
Fase 1 - Profundización (aprox. 3-5 semanas)
En los talleres interactivos aprenderá sobre la importancia y el potencial del trabajo ágil. Juntos desarrollan la visión de su organización ágil: Se establece la coalición de líderes.
Fase 2 - Arquitectura (aprox. 3-5 semanas)
Junto con nuestros coaches ágiles, usted perfecciona la arquitectura de su futura organización. Su iniciativa cobra impulso, el equipo central se amplía con expertos y el modelo del objetivo de su organización se define.
Fase 3 - Piloto (aprox. 6-10 semanas)
Movilizar a su equipo con talleres es fundamental para la fase piloto. Se aplica la arquitectura desarrollada y se da el banderazo de salida al equipo piloto.
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